发文机关监察部

发文日期1992年11月16日

时效性现行有效

发文字号监法复字〔1992〕11号

施行日期1992年11月16日

效力级别部门规范性文件

（1992年11月16日 监法复字〔1992〕11号）

云南省监察厅：

你厅“关于监察对象在被立案调查期间或者受到开除留用察看处分，考察期满以前能否留职停薪的请示”收悉。经研究，答复如下：

一、 根据《行政监察条例》、《监察机关调查处理政纪案件办法》的规定，监察对象在被立案调查期间应当履行法定义务，接受监察机关的调查。为了保证案件调查的顺利进行，监察对象在被立案调查期间不能留职停薪。

二、 监察对象受到开除留用察看处分后，在开除留用察看期间，应留在原单位接受考察。在考察期间，只能从事不叙职的工作，领取临时工资，其职务和工资级别需考察期满后，根据其表现重新予以确定。因此，受到开除留用察看处分的监察对象，在考察期满以前，不能留职停薪。